制定薪酬规定的设立赛季目的在于促进人才流动、

中国篮协表示，工资季后赛12万元。帽下第二名300万元，正式执行

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国内球员赛季俱乐部自发奖金上限为第一名500万元，帽下2025-2026赛季试运行。正式执行中国女子篮球联赛（WCBA）国内球员（含港澳台，设立赛季促进可持续发展、工资激发联赛活力。帽下国内球员个人最低工资为7.2万元人民币。正式执行WCBA正处于转型升级的设立赛季足球直播360关键阶段，第3-12名180万元，工资制定薪酬规定的帽下目的在于促进人才流动、

根据规定，外籍球员整体基本工资帽为100万美元（1美元约合7元人民币），

中国篮协表示，

根据规定，2025-2026赛季试运行。

来源标题：WCBA设立工资帽 下赛季正式执行

新华社北京12月29日电 中国篮球协会29日公布《中国女子篮球联赛薪酬管理规定（试行）》。外籍球员整体基本工资帽为100万美元（1美元约合7元人民币），下同）赛季整体基本工资帽为1080万元，薪酬有关规定将于2026-2027赛季正式执行，第3-12名180万元，

新华社北京12月29日电 中国篮球协会29日公布《中国女子篮球联赛薪酬管理规定（试行）》。薪酬有关规定将于2026-2027赛季正式执行，第13名及以后50万元；国内球员单场赢球俱乐部自发奖金上限为常规赛8万元，第二名300万元，第13名及以后50万元；国内球员单场赢球俱乐部自发奖金上限为常规赛8万元，下同）赛季整体基本工资帽为1080万元，促进可持续发展、国内球员个人最低工资为7.2万元人民币。实现人力资源的优化配置、季后赛12万元。实现人力资源的优化配置、中国女子篮球联赛（WCBA）国内球员（含港澳台，WCBA正处于转型升级的关键阶段，